Cette opération qui doit avoir lieu en mai se fait dans le cadre de l'aide aux agriculteurs.

Une nouvelle réunion entre direction et syndicats de Carrefour est prévue mercredi prochain, ont annoncé les partenaires sociaux jeudi, au terme d'une rencontre portant sur la restructuration en cours au sein de l'entreprise.
"Voulant mettre un maximum de chances d'avancer à travers un dialogue constructif et estimant que la discrétion est nécessaire actuellement, les parties se sont engagées de ne pas faire de communications publiques d'ici le 12 mai sur le contenu des discussions en cours", a par ailleurs fait savoir la direction du groupe dans un communiqué. Pour rappel, les travailleurs des magasins intégrés du groupe Carrefour avaient débrayé vendredi passé pour protester contre la restructuration du groupe en Belgique, qui prévoit notamment la suppression de plus de 1.500 emplois. (THA)

Pour peser sur la réforme des retraites, Force ouvrière a pris l'initiative d'appeler «les salariés du public et du privé à une journée de grève interprofessionnelle avec une manifestation à Paris le 15 juin». Un pari risqué.

Un pari risqué

Condamnée à se distinguer

A part une coupure de courant qui a interrompu un bon quart d’heure le discours de Lars Olofsson, directeur général de Carrefour, rien n’est venu troubler l’Assemblée générale des actionnaires de Carrefour. La CFDT était annoncée mais elle n’a pas du passer les contrôles de sécurité. Amaury de Sèze, président du Conseil d’administration du groupe, s’est dit confiant dans le plan à trois ans entrepris par Lars Olofsson : « Une nouvelle stratégie avec une équipe dirigeante neuve pour engager une transformation des organisations. Celle-ci aura pour but de diminuer les coûts et d’améliorer l’efficacité et la rentabilité ». Lars Olofsson a notamment rappelé que les ventes de produits à marque Carrefour sont en hausse de 9% et que la convergence donnait de bons résultats : + 30% pour les 150 magasins Carrefour City et Carrefour Contact et +30% aussi pour les magasins ED transformés en Dia, soit 49 unités à ce jour en France. Le groupe a réaffirmé son ambition dans les pays émergents avec un programme d’ouverture ambitieux : 12 Atacadao au Brésil, 22 hypermarchés en Chine et 13 magasins en Indonésie…. Et n’a pas caché qu’il pourrait se séparer de marchés sur lesquels Carrefour n’est pas leader si une opportunité de vente se présente. Concernant Carrefour Property, Lars Olofsson n’écarte pas l’hypothèse de coter l’entreprise en Bourse. Il est revenu sur la rumeur d’une ouverture imminente en Inde : « C’est un des grandes pays de consommation de demain. Nous ouvrirons un cash and carry avant l’été car nous pouvons le faire en propre. Pour les hypermarchés, il faut nous adosser à un acteur local car ce marché est protégé. Nous sommes en discussion avec plusieurs groupes ». Des discussions qui devraient aboutir dans quelques mois. Parmi les questions de l’assemblée des actionnaires qui compte, comme à chaque assemblée, beaucoup de retraités, une remarque sur les chariots en plastique « peu pratiques ». « Nous étudions cette question des chariots car elle fait partie de notre volonté d’améliorer le confort d’achat. Les chariots métalliques sont difficiles à manœuvrer ». Chariot métallique contre chariot en plastique : le débat est lancé.

source www.lsa.fr

Carrefour recherche un partenaire local pour s'implanter sur le marché indien.

Après la Chine et l'Amérique latine, Carrefour repart à la conquête des pays émergents. Et c'est en Inde que le groupe devrait bientôt se développer.

Le directeur général du groupe, Lars Olofsson a confirmé mardi lors de l'assemblée générale des actionnaires que Carrefour devrait identifier "d'ici quelques mois" un partenaire pour se développer dans le pays. Il confirmait ainsi une information publiée dimanche soir par le site internet indien Mint.

"Discussions" en cours

"Ca fait maintenant plusieurs mois que nous disons qu'on est en discussion avec différents groupes et je pense que d'ici quelque mois on devrait pouvoir justement identifier le groupe qui va nous accompagner", a-t-il déclaré, sans citer de nom.

Le site Mint indiquait pour sa part que Carrefour aurait choisi l'indien Future Group pour ouvrir entre 150 à 300 hypermarchés. Contacté par l'AFP, un porte-parole du groupe a cependant démenti avoir déjà signé un accord avec la marque française.

Alliances locales

Carrefour est obligé de s'allier à des acteurs locaux pour s'implanter sur le marché indien. La législation nationale empêche un distributeur étranger d'être propriétaire d'une chaîne de magasins.

Depuis son arrivée à la tête de Carrefour en janvier 2009, Lars Olofsson a toujours affiché ses ambitions de s'implanter dans les pays émergents, les fameux BRIC (Brésil, Russie, Inde, Chine).

Pays émergents

Déjà très présent en Chine et au Brésil, une implantation sur le marché indien constitue donc une suite logique pour le groupe.

Implantation des 1.395 hypermarchés Carrefour dans le monde (source: rapport annuel 2009)

L'Inde, "c'est certainement demain un grand pays de consommation où Carrefour pourrait se trouver une position intéressante", a estimé Lars Olofsson mardi.

Cette conquête du marché indien est d'autant plus importante que les principaux concurrents de Carrefour, l'américain Wal-Mart et le britannique Tesco, s'y sont déjà installés.

 

source www.e24.fr

La nouvelle n'est pas réjouissante. Ce lundi, Pôle Emploi a annoncé que le nombre de chômeurs indemnisés par l'assurance chômage ou par l'Etat a atteint 2,578 millions en février 2010, soit 10,9% de plus qu'en mars 2009.

Si le nombre de chômeurs indemnisés a diminué de 0,1% en mars par rapport à février 2010 à 2 577 900, en raison d'une «baisse du nombre de bénéficiaires de l'assurance chômage (-0,3%) légèrement compensée par la hausse du nombre de bénéficiaires des allocations de solidarité-Etat (+0,7%)»*.

Toutes allocations confondues, y compris chômage, formation et préretraites, le nombre de personnes indemnisées par Pôle emploi a augmenté de 0,3% sur un mois* et de 12,2% en un an pour atteindre 2,793 millions, contre 2,490 millions en mars 2009.

Le nombre de bénéficiaires de la Convention de reclassement personnalisée (CRP) a atteint 86 300 en mars (+62,8% en un an) et celui des bénéficiaires du Contrat de transition professionnelle (CTP) s'est élevé à 14 900. Ils sont comptés comme stagiaires de la formation professionnelle. Au total, 205 600 personnes sont bénéficiaires d'une formation ou en conversion (+5,4% en un mois, +35,8% sur un an). Le nombre de pré-retraités indemnisés est en diminution continue (10 400 en mars).

*En données corrigées des variations saisonnières (CVS).

source www.aujourd'hui.fr

Si l'année 2009 fut difficile pour Carrefour sur le marché de la grande distribution, elle fut en revanche d'un bon cru pour son directeur général, Lars Olofsson.

Pour sa première année d'exercice à ce poste, le dirigeant suédois a empoché plus de 3,1 millions d'euros... alors que  les profits de Carrefour ont chuté de 70% l’an passé...